必見! チェックポイント

  • ≪女性の働きやすさ抜群の環境制度あり~有給休暇消化率90%以上~≫

    ■常勤B職制度あり(週30時間以上40時間未満の常勤の制度)
    ■京都府内の【ワーク・ライフ・バランス認証企業】
    京都府にて、ワークライフバランスの取組を推進し、制度取得実績が出るなどの基準を満たした企業として、はじめて調剤薬局で認証を受けてた企業が同社です。
    ■産休育休取得実績も多数
    ■有給消化率90%以上
    ■ライフプランにあった勤務体系が取れます。実際に、育児休暇や産後休暇などを常に誰かが取っているような状態。急な休みや長期休暇にも対応できるだけの人員体制を整えておられます。
    同社のもう一つの特徴として、パートさんでも勤務時間が多い方は正社員扱いの待遇(有給休暇、賞与等)を受けられるというものがあります。

  • ≪充実した研修制度も全て任意参加≫

    ◆薬学以外の研修あり
    アロマセラピー研修/正しい保険の選び方/パワーポイント研修/ライフオーガナイザー研修/薬局で使う手話研修/学術研究会/マネージャ職研修/管理職研修/管理職育成プログラムなど・・・

    ◆薬学についての研修
    地域薬剤師会の研修会/京都府薬剤師会研修会/製薬メーカー研修会/新人若手職員研修/ヒューマンエラー対策研修/薬局における財務研修/フィジカルアセスメント研修
    ※その他にも委員会活動あり

    任意での参加のためプライベートとのバランスをとりながらメリハリをつけて自己研鑽も出来る環境○

キャリアアドバイザーのレポート

【京都市北区/クリニック前】地域密着型で、在宅にも強い。長期就労しやすい定着率が高い薬局です。

キャリアアドバイザー
薬剤師担当
同社は女性に優しい職場環境作りに力を入れておられますので定年を迎えるまで、長年勤務される方が多くいらっしゃいます。その一つとして人員体制を整え、一人当たりの業務負担が少なくする努力もしておられます。

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法人情報

名称 みやこ薬局株式会社
法人概要 【事業内容】
■処方せん受付による保険調剤、■介護用品・居宅介護支援(ケアプラン作成)
設立 1993年05月01日
従業員数 薬剤師数34名(男性7名、女性27名)
所在地 京都市山科区竹鼻四丁野町23-16

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※薬剤師の人材紹介サービス15ブランドにおける調査。調査委託先:楽天リサーチ(2017年11月)
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554

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京都府
京都府
272257
2
みやこ薬局株式会社
https://pharma.mynavi.jp/d/272257/
【京都市北区/地下鉄烏丸線】有給消化率ほぼ100% 準社員制度もあり○
https://mdclimg.mynavi-agent.jp/img/272257/みやこ紫竹店.jpg
調剤薬局
【仕事内容】
■店舗にて調剤業務や服薬指導などをしていただきます。

≪パートさんも大募集!≫
・時給1700~2000円!
週2日以上から応相談。
勤務の曜日・時間は相談に応じます。

【詳細情報】
■所在地・・・京都市北区
■最寄駅・・・地下鉄烏丸線「北大路駅」
■営業時間・・・月・火・水・金9:00~20:00、木・土9:00~14:00
■休日・・・日曜日・祝日
正社員(正職員)
通勤手当(全額支給) 住宅手当(10,000円~12,000円) 残業手当 役職手当(管理50,000円、副管理25,000円) 資格手当(薬剤師30,000円、認定薬剤師は+3,000円) その他手当(遅出1500円(20時までのシフト))
■傷害保険有り■退職金:勤続1年以上、中小企業退職金共済(月12,000円~積立)■借り上げ社宅制度:単身者入社5年間家賃半額助成(上限35,000円)■リゾート施設会員(エクシブ)加入 ■出産・育児休暇取得実績あり■研修制度:プログレス研修、薬剤師会研修、新人・若手向け研修など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
【月収】23.4万円

09時00分~20時00分(休憩60分)
週休2日制 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
新卒歓迎
未経験歓迎
住宅補助あり
産休・育休の取得実績あり
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同社は女性に優しい職場環境作りに力を入れておられますので定年を迎えるまで、長年勤務される方が多くいらっしゃいます。その一つとして人員体制を整え、一人当たりの業務負担が少なくする努力もしておられます。
2019-08-30
10
【京都市北区/地下鉄烏丸線】有給消化率ほぼ100% 準社員制度もあり○
調剤薬局;薬剤師;京都市地下鉄烏丸線「北大路駅」;【月収】23.4万円
09時00分~20時00分(休憩60分)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
財形貯蓄、退職金、資格取得奨励金制度、慶弔見舞金制度、育児休暇制度、介護休職制度、資金貸付制度、借り上げ社宅制度、その他制度