必見! チェックポイント

  • 函館市内にある歴史ある薬局

    創業50年以上の歴史のある調剤薬局です。函館市内のみの店舗展開のため、転居を伴う異動がなく、長く働ける環境があります。店舗は函館の中心部にあり、通勤や買い物、食事にも便利な立地です。

  • 結婚、出産後もキャリアステップし続けられる

    「くるみんマーク」認定など、女性の働きやすい環境が整っている企業です。社員がワークライフバランスを充実できるような制度と労働環境づくりに、会社を挙げて推進しています。

キャリアアドバイザーのレポート

福利厚生充実の函館市に根付いた薬局です。

キャリアアドバイザー
薬剤師担当
大手調剤チェーンのグループ会社で、函館市に根づいた薬局作りを行っています。クリニック門前だけでなく基幹病院の門前にも出店しており、スキルアップを図れる環境があります。チームワークが良く、中途入社でも馴染みやすい社風も魅力です。

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法人情報

名称 前田産業株式会社
法人概要 【事業内容】
■調剤薬局の経営

【店舗展開】
■店舗数:11店舗
■店舗展開:北海道函館市11店舗展開

【関連会社】
総合メディカル株式会社(東証一部上場)

※函館市に根づいた薬局作りを行っています。
設立 1954年07月
従業員数 【平均年齢】40代【薬剤師人数】40名
所在地 函館市本通2丁目53番24号

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※薬剤師の人材紹介サービス15ブランドにおける調査。調査委託先:楽天リサーチ(2017年11月)
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北海道
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450131
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前田産業株式会社
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【函館市/市内に複数店舗展開】 東証一部上場の大手調剤チェーンです
https://mdclimg.mynavi-agent.jp/20150713/dcbb665faea2ffa00f7aede4180a2456/8ca6689068f5ace2131eeda84469a63a/ph_cgizai.jpg
調剤薬局
【仕事内容】
店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理を行っていただきます。

【詳細情報】
■所在地・・・北海道函館市
■最寄駅・・・函館市電「湯の川駅」より徒歩7分
■営業時間・・・月火水金/9:00~18:00、木第2・4土/9:00~13:00
■処方科目・・・内科、循環器科、呼吸器科、消化器科、小児科
■休日・・・第1・3・5土曜日、日曜日、祝日
正社員(正職員)
通勤手当 地域手当 住宅手当 家族手当 その他手当
■薬剤師賠償保険加入 ■長期所得補償保険加入(60歳までの間で就業が難しい状況になった場合は給与の30%以上を保障) ■東京薬業健康保険加入 ■薬剤師手当:30,000円~ ■借上社宅制度:単身60,000円、既婚80,000円 ■地域手当:40,000円 ■寒冷地手当:11月~3月(月額7,000~25,000円) ■家族手当:配偶者10,000円・子供一人につき7,500円 ■住宅補助手当:15,000円~20,000円 ■保養施設(ハウステンボス、阿蘇山荘、大入保養所、ダイワロイヤルホテル、湯布院クラブ 他) ■チケット(ハウステンボス、東京ディズニーリゾート 他)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、損害保険
【月収】26.0万円~36.0万円程度
【年収】400万円~550万円程度

※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定します。
※年俸制:12分割(月30時間の残業代を含む)
■賞与(回数):2(7月・12月支給/過去実績:4か月分)
■昇給(回数):1(4月)
月火水金:09時00分~18時00分(休憩60分),木第2・4土:09時00分~13時00分
※1ヶ月の変形労働時間制(4週6休以上、週平均40時間シフト制)
4週6休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇
※年末年始休暇:12/31~1/3 ※4週6休制(日曜日4日、土曜日2回、祝日がお休みです)
新卒歓迎
未経験歓迎
転勤なし
駅近
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大手調剤チェーンのグループ会社で、函館市に根づいた薬局作りを行っています。クリニック門前だけでなく基幹病院の門前にも出店しており、スキルアップを図れる環境があります。チームワークが良く、中途入社でも馴染みやすい社風も魅力です。
2017-06-30
10
【函館市/市内に複数店舗展開】 東証一部上場の大手調剤チェーンです
調剤薬局;薬剤師;函館市電本線「湯の川駅」;【月収】26.0万円~36.0万円程度
【年収】400万円~550万円程度
月火水金:09時00分~18時00分(休憩60分),木第2・4土:09時00分~13時00分
※1ヶ月の変形労働時間制(4週6休以上、週平均40時間シフト制)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、損害保険
財形貯蓄、確定拠出年金401k、資格取得(自己啓発)奨励金制度、慶弔見舞金制度、育児休暇制度、介護休職制度、借り上げ社宅制度