個人インタビュー

個人インタビュー

株式会社アイセイ薬局

澤村 正人
澤村 正人さん 東海第1支店 日進赤池店店長

大学卒業後、民間病院を経て、医療モール内の調剤薬局に転職。多岐にわたる仕事を任されていたものの、ワークライフバランスを重視した働き方を望み、2018年1月にアイセイ薬局へ転職。

病院と薬局での経験を活かし、プライベートとの両立を目指す

アイセイ薬局への入社前には、病院と薬局の双方での勤務経験をお持ちなんですね。

アイセイ薬局への入社前には、病院と薬局の双方での勤務経験をお持ちなんですね。

はい。大学を卒業後、最初に就職したのが民間病院でした。入院・外来患者様の調剤、病棟服薬指導、薬品管理、院内感染や医療安全委員会の他、DI室や後発品推進を含む薬剤コスト削減や透析部門の設立も担当。薬のことはもちろん、医師や看護師との距離が近く、幅広い知識を得ることができました。責任の大きな仕事を任されたため得られたことが多く、今後のキャリア形成における土台になったことは間違いありません。 ただ、もう少し患者様との距離が近いところでの経験を積みたいと思い、5つのクリニックが入居する医療モール内の薬局へ、管理薬剤師として入社しました。ケアマネジャーの資格も取得していたため、在宅薬剤師としての役割も担っていました。複数店舗の管理も任されていたため、人員管理や収支管理も行っており、多忙を極めていました。

アイセイ薬局への転職の理由は?

アイセイ薬局への転職の理由は?

前職の調剤薬局でもやりがいはとてもあったのですが、ワークライフバランスを考えた働き方ができるところでじっくりキャリアアップしていきたいと考えたからです。当社は、個人の業務負担が過度にならないようにシフト調整や支援があり、プライベートの充実も重視している点が決め手になりました。加えて今までの経験を一番評価してくれたことと、会社組織として業務が確立されており、規模の大きさと安定性や将来性にも魅力を感じました。

キャリアアップのためのサポート体制が万全!長く働ける環境が魅力

アイセイ薬局での仕事のやりがいは?

アイセイ薬局での仕事のやりがいは?

日進赤池店はショッピングセンター内の医療モールにあるのですが、モール内からの処方箋だけでなく、受診している全ての処方箋を持参してくださる患者様がたくさんいます 。この店舗を信頼してくれている証だと実感しますし、患者様の利益になるように私も重複投与や飲み合わせや副作用の確認はもちろん、薬と疾患について調べて、最終的に患者様のお役に立つことにやりがいを感じています。また、利用患者様から在宅医療の依頼を受けたことがきっかけで、個人在宅も行っています。今後はマネジメントにも機会があれば挑戦していきたいと思っています。まずは自分の職責をしっかり全うしたいと思います。

働く環境としての魅力は?

働く環境としての魅力は?

まず福利厚生の充実にとても満足しています。病気やケガで働けなくなったときの保険制度をはじめ、勤怠管理が整備されているのでワークライフバランスが崩れずに保てています。さらに資格取得などのサポートもあります。私は入社後に、実習指導薬剤師と愛知県糖尿療養指導士などの資格を取得しました。、自分のやりたい事だっため、マネージャーに相談した結果資格取得のためにシフト調整や機材の手配など手助けをしてもらえすごく感謝しております。またEラーニングの支援制度もあります。向上心のある人に後押しがあり、長く勤めやすい環境も整っていると思います。

個人インタビュー

株式会社アイセイ薬局

設立
1984年9月
所在地
東京都千代田区丸の内2-2-2
従業員数
4,273人(内 薬剤師2,079人:役員、本社スタッフ除)※2024年3月現在
企業の特色
店舗展開: 407店舗 ※2024年3月現在
■ドクターや患者様との距離が近い店舗の出店を展開しており、特に医療モールは全体の4割を占め業界のパイオニアとしての役割を担っています。
■特定エリア内での高密度出店戦略(ドミナント出店戦略)を行い、企業認知度・来店頻度・物流効率・広告効率の向上など、様々な相乗効果を計っています。
【医薬分業のパイオニア】
■医薬分業が未だ進んでいない1984年に開業し、医薬分業の―般化を進めてきました。オープンで健全な経営を行い、患者様に最良のケアを提供できるよう、奉仕の精神を大切にしています。在宅医療についても、在宅介護事業への進出も含め、介護保険制度が施行される2年前から実施しています。
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